11月29日,江蘇南通發(fā)布《關(guān)于進一步提升青年和人才友好型城市發(fā)展指數(shù)的若干政策》提供八大政策“升級包”。
消息顯示,《政策》明確在“十四五”期間新建或籌集人才公寓10萬套,并給予碩士學位以上人才15萬—150萬元購房補貼;對大專以上人才提供人才公寓,享受租金補貼;本地無房人才可享人才優(yōu)先購房政策;購房自住,具有碩士學位(或副高級職稱、高級技師職業(yè)資格)以上人才可享受15—150萬元購房補貼。
高層次人才(團隊)在通創(chuàng)業(yè),由落戶地提供一定面積的辦公、研發(fā)和生產(chǎn)用房等物理空間,租金實行“三免兩減半”;由項目落戶地按需提供租賃型精裝修人才公寓一套,三年內(nèi)免租金;在通購房自住的,按人才類別給予40—150萬元的一次性購房補貼。
市委人才辦相關(guān)負責人介紹,通過推行“人才新政3.0版”,為來通創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的各類青年和人才提供全系統(tǒng)集成、全方位覆蓋、全過程保障、全鏈條服務(wù),全力構(gòu)建“如魚得水、如鳥歸林”的一流創(chuàng)新生態(tài),大力建設(shè)青年和人才友好型城市。
此外,《政策》提出,駐通高校全職引進人才,按國家"兩院"院士200萬元/名,國家級人才(國家重大人才工程入選者、國家杰青等)100萬元/名,省級學科帶頭人50萬元/名標準發(fā)放安家補貼;對北上廣深和蘇州的離岸研發(fā)人員給予同城待遇,享受津補貼,對集團企業(yè)派到南通的研發(fā)人員,給予人才公寓租金減免。